Avvocato Ravenna: Avvocati e Cassazionisti a Ravenna
Avvocato Ravenna
Ravenna (RA): V. Castel S. Pietro, 13 - 0544.34065
Articoli
Intervista
Contatta
Avvocato Ravenna
Ravenna (RA): V. Romolo Murri, 7 - 0544.501869
Articoli
Intervista
Contatta
Avvocato Ravenna
Ravenna (RA): V.G. Pasolini, 18 - 0544.219177
Articoli
Intervista
Contatta
Avvocato Cassazionista Ravenna
Ravenna (RA): V. De Gasperi, 35 - 0544.213724
Articoli
Intervista
Contatta
Avvocato Ravenna
Ravenna (RA): V. IV Novembre, 5 - 0544.30501
Articoli
Intervista
Contatta
Avvocato Ravenna
Ravenna (RA): V. Parenzo, 21 - 0544.1882502
Articoli
Intervista
Contatta
Avvocato Ravenna
Ravenna (RA): V. De Gasperi, 35 - 0544.212629
Articoli
Intervista
Contatta Locazioni uso abitativo: durata
La durata della locazione di immobili ad uso abitativo può essere stabilita in base a una delle due seguenti "formule": 4 anni con rinnovo automatico (salvo condizioni disdetta) per altri 4 anni; 3 anni più 2 anni di proroga (salvo mancanza di accordo o condizioni disdetta).
Proprietà: azione rivendicatoria
Azione petitoria a cui può ricorrere il proprietario del bene per far riconoscere (rivendicare) il proprio diritto. Ad es. un mio bene è in possesso di un’altra persona e non vuole consegnarmelo; tramite un Giudice posso rivendicare il mio diritto di proprietà e riaverlo.
Finanziamento: quali tipi
Esistono diverse tipologie di finanziamento, che tra loro differiscono per lo scopo e la modalità di erogazione: prestito finalizzato o rateale; prestito personale; prestito a dipendenti; prestito fiduciario; prestito bancario; cessione del quinto; mutuo.
Denominazione sociale: cos’è
È lo strumento che denomina e identifica la società di capitali, iscritto nel registro delle imprese, e si compone: del nome della società (può essere di invenzione o il nome di uno o più soci); dell’indicazione del rapporto sociale (S.r.l.; S.p.a., ecc.). Es: FCA Italy S.p.A.
Lavoro parasubordinato: cos’è
È quel rapporto di lavoro grazie al quale una persona da un lato esegue l’attività in piena autonomia, dall’altro deve comunque rispettare necessità, finalità, organizzazione dell’azienda. Tipici contratti di lavoro parasubordinato sono CO.CO.CO. e CO.CO.PRO.